Образование и Наука 280

ДИРЕКТОР ДПИ НГТУ ПРИНЯЛ УЧАСТИЕ В РАБОТЕ «КРУГЛОГО СТОЛА», ПОСВЯЩЕННОГО ПОДГОТОВКЕ КАДРОВ ДЛЯ ПРЕДПРИЯТИЙ ОПК

16 марта в Дзержинском химическом техникуме им. Красной Армии состоялся «круглый стол», посвященный вопросам кадрового обеспечения предприятий оборонно-промышленного комплекса Дзержинска. В работе форума принял участие директор Дзержинского политехнического института Александр Петровский.

В обсуждении актуальной проблематики приняли участие представители министерства образования и науки Нижегородской области, администрации города Дзержинска, регионального управления по труду и занятости, предприятий, входящих в состав ассоциации «Дзержинскхимрегион», профессиональных образовательных организаций города.

Открывая встречу, исполняющий обязанности министра образования и науки Нижегородской области Ирина Кизилова обратила внимание присутствующий на то, что сфера ОПК в настоящее время испытывает острую кадровую потребность, причем в специалистах молодых и квалифицированных.

В рамках «круглого стола» обсуждалась тема не только кадровой потребности ОПК, но и активно поднимались вопросы обучения, переобучения и повышения квалификации по программам дополнительного образования под запрос предприятий. 
Говорили и о необходимости актуализации образовательных программ для нужд промышленного комплекса. Как вариант решения проблемы предлагалось привлечение выпускников для трудоустройства из образовательных организаций других районов.

Участвуя в дискуссии, директор ДПИ НГТУ Александр Петровский рассказал о ключевых элементах, созданной в институте системы взаимодействия с промышленными партнерами. Он отметил, что за годы своей истории вузом для экономики города, области, страны подготовлено более 15 тыс. специалистов, бакалавров, магистров.

Кстати, в настоящее время вузом заключено более 50 соглашений о сотрудничестве с промышленными предприятиями, научно-исследовательскими и проектными институтами, бизнес-компаниями города, в том числе с крупнейшими предприятиями оборонно-промышленного комплекса. Предметом соглашений являются вопросы подготовки специалистов с высшим образованием, стажировки, переподготовки и повышения квалификации персонала.